Ich danke Herrn Ramesh Erramalli, dass er mir ein Thema zum Bloggen gegeben hat. Vor einem Monat wurde Herr Erramalli zum berühmtesten indischen Expatriate, als er in einem Video über seine Sicherheitswache für Eigentumswohnungen beschimpft wurde die Regeln des Lebens in der genannten Verbindung.)
Herr Erramalli machte einige unglückliche Bemerkungen darüber, wie viel er für sein Eigentum bezahlte, und machte dann den Fehler, darauf hinzuweisen, dass sein Eigentum keine HDB-Wohnung (Housing Development Board) war (die meisten Singapurer, ich selbst eingeschlossen, lebten in einer HDB flat). Wie vorhergesagt, wurde der Vorfall viral und über Nacht wurde Herr Ramesh Erramalli die berühmteste Person in Singapur.
Dies ist nicht der erste Vorfall, bei dem ein Ausländer in einen unglücklichen Vorfall mit einem Einheimischen verwickelt wurde. Es ist nicht das erste Mal, dass der Cyberspace in Singapur explodiert ist. Interessant ist jedoch, dass die „Internetnutzer“ zum ersten Mal das Linkedin-Profil von Herrn Erramalli suchten und nach einigen Nachforschungen behaupteten, dass seine Qualifikationen falsch waren, und wir dann protestierten, wie die Regierung das Indien-Singapur überprüfen musste Umfassendes Abkommen über wirtschaftliche Zusammenarbeit oder CECA. Der extremere Teil des Cyberspace ging so weit zu sagen, dass die Regierung die CECA zum Nutzen aller Singapurer ausrangieren musste.
Das Schönste, was Sie über Herrn Ramesh Erramalli sagen können, ist, dass er ein selbstberechtigtes Arschloch ist und seine Einstellung zu einer älteren und schlecht bezahlten Person schrecklich war. Mir wurde gesagt, dass viele Singapurer (insbesondere die Singapurer mit indischem Hintergrund) die ausgewanderten Indianer als arroganten Haufen empfinden.
Ich bezweifle nicht, dass Herr Erramalli ein Arschloch ist, und ich bezweifle nicht, dass es in der indischen Expat - Community viele solcher Arschlöcher gibt (was im Übrigen das Gleiche ist, was für jede andere Community gesagt werden kann - Expat oder Einheimische, in Singapur). Ich verstehe nicht, wie wir den Sprung von einem Arschloch zu einer ganzen Politik geschafft haben. Während Herr Erramalli ein Arschloch ist, sollten wir nicht vergessen, dass es kein Verbrechen ist, ein Arschloch zu sein.
Anders als Stuart Boyd Mills, ein britischer Staatsbürger, hat Herr Erramalli nie jemanden körperlich angegriffen (Herr Mills erhielt einen Schlag auf das Handgelenk von 6 Monaten und kam nicht einmal dem Stock nahe) und niemand hat den Sprung von einem Impotenten geschafft Lust auf ein Verbot britischer Expats (die weitaus häufiger körperliche Verbrechen gegen die lokale Bevölkerung begehen als ihre indischen Amtskollegen).
Wie kommt es also, dass wir wegen eines bestimmten Arschlochs wütender auf die gesamte indische Expat-Community sind als auf andere Expats, die Menschen hervorgebracht haben, die unsere Einheimischen körperlich angegriffen haben?
OK, bevor ich fortfahre, muss ich mein Interesse anmelden. Ich wurde immer von der indischen Expat-Community gerettet. Mein erster Hauptkunde, die Leute, die mich mehr für mich bezahlt haben als dafür, dass ich ein Subunternehmer einer anderen Person war, waren Inder, und zwei von drei Meilensteinen meines Berufslebens (wie bei Projekten auf nationaler Ebene) sind der indischen Expat-Community zuwider. Meine schnellsten Zahlmeister waren unweigerlich indische Expats (definiert als das Einlösen des Schecks einige Stunden nach Rechnungsstellung). Als solches habe ich ein Faible für die Community.
Ich glaube, dass die wirklichen Probleme nicht so sehr die Indianer oder die indischen Expats als Gruppe sind. Das Hauptproblem sollte die Tatsache sein, dass Singapur immer ungleicher wird. Wir hatten den klassischen Fall, dass jemand sehr gut darin war, jemanden zu beschimpfen, der weniger Glück hat, nur seine Arbeit zu tun.
Beginnen wir mit dem Expat-System oder dem System, bei dem Sie jemanden mitnehmen und ihn in einem sehr vornehmem Job woanders hinschmeißen. Du wirfst Geld auf ihn (das sind normalerweise Leute) oder zumindest mehr, als er zu Hause gesehen hat, und du gibst ihm eine Menge Werbegeschenke wie das Haus und das Auto, die er sich normalerweise nicht leisten kann. Sie bohren in seinen Kopf, dass er da ist, weil die Einheimischen ohne ihn sterben würden, und Sie bohren auch in die Köpfe der Einheimischen, dass ihr Lebensunterhalt von dieser Person von anderswo abhängt. Der Typ entdeckt andere saftige Dinge wie Frauen, die sich auf ihn stürzen, nur weil er er ist.
Jetzt bestreite ich nicht die Tatsache, dass Unternehmen Menschen mit Kenntnissen von anderswo benötigen, und ich bestreite auch nicht, dass Sie für besondere Kenntnisse ein bisschen mehr bezahlen müssen. Es ist jedoch sehr klar, dass Sie in dem von mir beschriebenen System verpflichtet sind, ansonsten nette Leute in Arschlöcher zu verwandeln. Ein Neffe aus der Ehe (der zufällig ein indischer Expat ist) sagte: „Wir Expats glauben, wir sind Götter.“ Obwohl die Mehrheit der Expats (aller Farben), die ich getroffen habe, nett genug ist, braucht es einen starken Charakter, um zu bleiben Ein anständiger Mensch, dem es so leicht fällt, so viel zu tun.
Das erste, was wir uns ansehen müssen, ist, unseren psychologischen Fokus von den multinationalen Konzernen, die die Quelle von allem sind, abzuwenden, und unser Bildungssystem muss sich von der Ausbildung von Menschen abwenden, die lediglich Befehlen folgen, zu Menschen, die im globalen System denken und führen können . Die Menschen vor Ort müssen sich daran gewöhnen, Dinge für sich selbst zu tun, anstatt darauf zu warten, dass jemand von anderswo dies für sie tut.
Zweitens müssen wir zum Aufbau unserer Unternehmer übergehen. Ich betone, dass nicht jeder Unternehmer sein soll und Unternehmer sein oft härter als ein Angestellter. Unternehmer denken jedoch anders. Anstatt Neuankömmlinge als Konkurrenz für knappe Arbeitsplätze zu sehen, sehen Sie neue Kunden. Die Denkweise der Menschen muss sich ändern.
Ich wurde gefragt, ob ich mich in meinem eigenen Land bedroht und vertrieben fühle. Die Antwort ist, dass ich es nicht tue. Jeder Neuzugang ist für mich ein potenzieller Neukunde bei einem meiner verschiedenen Auftritte. Ich habe nicht den Firmenjob bekommen, von dem die Leute annehmen, dass ich ihn bekommen sollte. Mir ist nicht aufgefallen, dass jemand anderes schuld ist, und mir ist nie eingefallen, dass ich anderen die Schuld geben soll - ich habe nur einen anderen Weg ausprobiert.
Ich habe mich nie gestört gefälschte Qualifikationen zu haben, ein Thema, über das sich viele meiner Mitbürger ärgern, wenn es um die Indianer geht. Ich bezweifle nicht, dass Indien mit solchen Problemen konfrontiert ist, aber es ist nichts Besonderes für die Inder, und ich arbeite nach dem Prinzip, dass es klar ist, dass er den Job machen kann, wenn ich mehr als drei Jahre überleben kann Scheiße, ob er eine richtige Universität besucht hat oder nicht. Die Universität hat viel Spaß gemacht, aber wen interessiert es wirklich, was danach passiert.
Das andere Problem, mit dem wir uns auseinandersetzen müssen, ist die Tatsache, dass in Singapur Jobs wie Sicherheitspersonal oft für die Geringgebildeten und am schlimmsten von allen sind - die Alten und Schwachen. Jetzt habe ich nichts gegen die Arbeit von alten Menschen (ich werde wahrscheinlich einer sein), aber warum ist es so, dass unsere Gesellschaft es konsequent so macht, dass die Alten und Schwachen immer die körperlich anspruchsvollsten und schlecht bezahlten Jobs machen. Und im Falle des Wachmanns tut er etwas möglicherweise Gefährliches - er kümmert sich um die Sicherheit der Anwohner wie Mr. Erramalli.
Leider wird der Wachmann in Singapur sprechen, "Onkel", also wahrscheinlich keinen Job anderswo bekommen und von der bezahlten Summe abhängig sein. Als solches ist er das perfekte Ziel für Mobber wie Mr. Erramalli.
Ist es nicht an der Zeit, Aufträge wie den des Wachmanns zu „upgraden“? Mit Sicherheit kann etwas getan werden, um der Branche mehr Professionalität zu verleihen und den Menschen mehr Stolz zu verleihen, und wir dürfen nicht vergessen, dass die Bezahlung besser ist.
Leute wie Sicherheitspersonal sollten nicht nur als der alte Mann in der Ecke angesehen werden, der einen Job braucht. Sie sollten als Fachleute angesehen werden, die einen wertvollen Service bieten, und Leute wie Herr Erramalli sollten gezwungen werden, fair dafür zu bezahlen, dass sich jemand um ihre geschätzten Besitztümer kümmert.
Herr Erramalli machte einige unglückliche Bemerkungen darüber, wie viel er für sein Eigentum bezahlte, und machte dann den Fehler, darauf hinzuweisen, dass sein Eigentum keine HDB-Wohnung (Housing Development Board) war (die meisten Singapurer, ich selbst eingeschlossen, lebten in einer HDB flat). Wie vorhergesagt, wurde der Vorfall viral und über Nacht wurde Herr Ramesh Erramalli die berühmteste Person in Singapur.
Dies ist nicht der erste Vorfall, bei dem ein Ausländer in einen unglücklichen Vorfall mit einem Einheimischen verwickelt wurde. Es ist nicht das erste Mal, dass der Cyberspace in Singapur explodiert ist. Interessant ist jedoch, dass die „Internetnutzer“ zum ersten Mal das Linkedin-Profil von Herrn Erramalli suchten und nach einigen Nachforschungen behaupteten, dass seine Qualifikationen falsch waren, und wir dann protestierten, wie die Regierung das Indien-Singapur überprüfen musste Umfassendes Abkommen über wirtschaftliche Zusammenarbeit oder CECA. Der extremere Teil des Cyberspace ging so weit zu sagen, dass die Regierung die CECA zum Nutzen aller Singapurer ausrangieren musste.
Das Schönste, was Sie über Herrn Ramesh Erramalli sagen können, ist, dass er ein selbstberechtigtes Arschloch ist und seine Einstellung zu einer älteren und schlecht bezahlten Person schrecklich war. Mir wurde gesagt, dass viele Singapurer (insbesondere die Singapurer mit indischem Hintergrund) die ausgewanderten Indianer als arroganten Haufen empfinden.
Ich bezweifle nicht, dass Herr Erramalli ein Arschloch ist, und ich bezweifle nicht, dass es in der indischen Expat - Community viele solcher Arschlöcher gibt (was im Übrigen das Gleiche ist, was für jede andere Community gesagt werden kann - Expat oder Einheimische, in Singapur). Ich verstehe nicht, wie wir den Sprung von einem Arschloch zu einer ganzen Politik geschafft haben. Während Herr Erramalli ein Arschloch ist, sollten wir nicht vergessen, dass es kein Verbrechen ist, ein Arschloch zu sein.
Anders als Stuart Boyd Mills, ein britischer Staatsbürger, hat Herr Erramalli nie jemanden körperlich angegriffen (Herr Mills erhielt einen Schlag auf das Handgelenk von 6 Monaten und kam nicht einmal dem Stock nahe) und niemand hat den Sprung von einem Impotenten geschafft Lust auf ein Verbot britischer Expats (die weitaus häufiger körperliche Verbrechen gegen die lokale Bevölkerung begehen als ihre indischen Amtskollegen).
Wie kommt es also, dass wir wegen eines bestimmten Arschlochs wütender auf die gesamte indische Expat-Community sind als auf andere Expats, die Menschen hervorgebracht haben, die unsere Einheimischen körperlich angegriffen haben?
OK, bevor ich fortfahre, muss ich mein Interesse anmelden. Ich wurde immer von der indischen Expat-Community gerettet. Mein erster Hauptkunde, die Leute, die mich mehr für mich bezahlt haben als dafür, dass ich ein Subunternehmer einer anderen Person war, waren Inder, und zwei von drei Meilensteinen meines Berufslebens (wie bei Projekten auf nationaler Ebene) sind der indischen Expat-Community zuwider. Meine schnellsten Zahlmeister waren unweigerlich indische Expats (definiert als das Einlösen des Schecks einige Stunden nach Rechnungsstellung). Als solches habe ich ein Faible für die Community.
Ich glaube, dass die wirklichen Probleme nicht so sehr die Indianer oder die indischen Expats als Gruppe sind. Das Hauptproblem sollte die Tatsache sein, dass Singapur immer ungleicher wird. Wir hatten den klassischen Fall, dass jemand sehr gut darin war, jemanden zu beschimpfen, der weniger Glück hat, nur seine Arbeit zu tun.
Beginnen wir mit dem Expat-System oder dem System, bei dem Sie jemanden mitnehmen und ihn in einem sehr vornehmem Job woanders hinschmeißen. Du wirfst Geld auf ihn (das sind normalerweise Leute) oder zumindest mehr, als er zu Hause gesehen hat, und du gibst ihm eine Menge Werbegeschenke wie das Haus und das Auto, die er sich normalerweise nicht leisten kann. Sie bohren in seinen Kopf, dass er da ist, weil die Einheimischen ohne ihn sterben würden, und Sie bohren auch in die Köpfe der Einheimischen, dass ihr Lebensunterhalt von dieser Person von anderswo abhängt. Der Typ entdeckt andere saftige Dinge wie Frauen, die sich auf ihn stürzen, nur weil er er ist.
Jetzt bestreite ich nicht die Tatsache, dass Unternehmen Menschen mit Kenntnissen von anderswo benötigen, und ich bestreite auch nicht, dass Sie für besondere Kenntnisse ein bisschen mehr bezahlen müssen. Es ist jedoch sehr klar, dass Sie in dem von mir beschriebenen System verpflichtet sind, ansonsten nette Leute in Arschlöcher zu verwandeln. Ein Neffe aus der Ehe (der zufällig ein indischer Expat ist) sagte: „Wir Expats glauben, wir sind Götter.“ Obwohl die Mehrheit der Expats (aller Farben), die ich getroffen habe, nett genug ist, braucht es einen starken Charakter, um zu bleiben Ein anständiger Mensch, dem es so leicht fällt, so viel zu tun.
Das erste, was wir uns ansehen müssen, ist, unseren psychologischen Fokus von den multinationalen Konzernen, die die Quelle von allem sind, abzuwenden, und unser Bildungssystem muss sich von der Ausbildung von Menschen abwenden, die lediglich Befehlen folgen, zu Menschen, die im globalen System denken und führen können . Die Menschen vor Ort müssen sich daran gewöhnen, Dinge für sich selbst zu tun, anstatt darauf zu warten, dass jemand von anderswo dies für sie tut.
Zweitens müssen wir zum Aufbau unserer Unternehmer übergehen. Ich betone, dass nicht jeder Unternehmer sein soll und Unternehmer sein oft härter als ein Angestellter. Unternehmer denken jedoch anders. Anstatt Neuankömmlinge als Konkurrenz für knappe Arbeitsplätze zu sehen, sehen Sie neue Kunden. Die Denkweise der Menschen muss sich ändern.
Ich wurde gefragt, ob ich mich in meinem eigenen Land bedroht und vertrieben fühle. Die Antwort ist, dass ich es nicht tue. Jeder Neuzugang ist für mich ein potenzieller Neukunde bei einem meiner verschiedenen Auftritte. Ich habe nicht den Firmenjob bekommen, von dem die Leute annehmen, dass ich ihn bekommen sollte. Mir ist nicht aufgefallen, dass jemand anderes schuld ist, und mir ist nie eingefallen, dass ich anderen die Schuld geben soll - ich habe nur einen anderen Weg ausprobiert.
Ich habe mich nie gestört gefälschte Qualifikationen zu haben, ein Thema, über das sich viele meiner Mitbürger ärgern, wenn es um die Indianer geht. Ich bezweifle nicht, dass Indien mit solchen Problemen konfrontiert ist, aber es ist nichts Besonderes für die Inder, und ich arbeite nach dem Prinzip, dass es klar ist, dass er den Job machen kann, wenn ich mehr als drei Jahre überleben kann Scheiße, ob er eine richtige Universität besucht hat oder nicht. Die Universität hat viel Spaß gemacht, aber wen interessiert es wirklich, was danach passiert.
Das andere Problem, mit dem wir uns auseinandersetzen müssen, ist die Tatsache, dass in Singapur Jobs wie Sicherheitspersonal oft für die Geringgebildeten und am schlimmsten von allen sind - die Alten und Schwachen. Jetzt habe ich nichts gegen die Arbeit von alten Menschen (ich werde wahrscheinlich einer sein), aber warum ist es so, dass unsere Gesellschaft es konsequent so macht, dass die Alten und Schwachen immer die körperlich anspruchsvollsten und schlecht bezahlten Jobs machen. Und im Falle des Wachmanns tut er etwas möglicherweise Gefährliches - er kümmert sich um die Sicherheit der Anwohner wie Mr. Erramalli.
Leider wird der Wachmann in Singapur sprechen, "Onkel", also wahrscheinlich keinen Job anderswo bekommen und von der bezahlten Summe abhängig sein. Als solches ist er das perfekte Ziel für Mobber wie Mr. Erramalli.
Ist es nicht an der Zeit, Aufträge wie den des Wachmanns zu „upgraden“? Mit Sicherheit kann etwas getan werden, um der Branche mehr Professionalität zu verleihen und den Menschen mehr Stolz zu verleihen, und wir dürfen nicht vergessen, dass die Bezahlung besser ist.
Leute wie Sicherheitspersonal sollten nicht nur als der alte Mann in der Ecke angesehen werden, der einen Job braucht. Sie sollten als Fachleute angesehen werden, die einen wertvollen Service bieten, und Leute wie Herr Erramalli sollten gezwungen werden, fair dafür zu bezahlen, dass sich jemand um ihre geschätzten Besitztümer kümmert.
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